• سه شنبه ۱ آبان ماه، ۱۳۹۷ - ۱۵:۵۹
  • دسته بندی : شهرستان‌ها
  • کد خبر : 978-390-5
  • خبرنگار : 22
  • منبع خبر : پوششی

امام جمعه رفسنجان:

مدیر جدید آموزش و پرورش رفسنجان قطعا باید بومی باشد/ تحصیل بیش از 6 هزار دانش‌آموز اتباع افغانستانی در رفسنجان

امام جمعه رفسنجان تأکید کرد: قطعا باید مدیر جدید آموزش و پرورش رفسنجان بومی باشد اگر غیر از این عمل شود توهین است.

به گزارش ایسنا منطقه کویر، حجت‌الاسلام عباس رمضانی‌پور ظهر امروز اول آبان ماه در مراسم تکریم و تودیع مدیر آموزش و پرورش رفسنجان با گرامیداشت ایام دهه پایانی ماه صفر به روایتی از امام باقر(ع) اشاره و اظهار کرد: اگر مردم می‌دانستند در زیارت مرقد امام حسین(ع) چه فضیلتی است از شدت شوق می‌مردند.

وی ادامه داد: کسانی که پای پیاده به کربلا می‌روند خداوند برای هر قدم‌شان یک حسنه می‌نویسد و یک گناه پاک می‌کند و یک درجه به مرتبه آن‌ها می‌افزاید همچنین دو فرشته موکل می‌کند که فقط اعمال خوب او را بنویسند.

امام جمعه رفسنجان با قدردانی از توانمندی و خدمات خالصانه مدیر سابق آموزش و پرورش شهرستان، خاطرنشان کرد: کمبود معلم یکی از دغدغه‌های شهرستان‌های شمالی استان به ویژه رفسنجان است گاهی پیش آمده که تا 400 معلم هم کمبود داشتیم.

رمضانی پور یادآور شد: از اول انقلاب تاکنون اکثر مدیران آموزش و پرورش رفسنجان از قشر فرهیخته شهرستان انتخاب شدند و کارهای بزرگی هم انجام دادند امروز هم باید برنامه‌ریزی شود تا از سرمایه‌های عظیمی که در آموزش و پرورش داریم و تجارب ارزنده‌ای دارند، استفاده شود.

امام جمعه رفسنجان با تأکید بر اینکه قطعا و باید مدیر جدید آموزش و پرورش رفسنجان بومی باشد اگر غیر از این عمل شود توهین است، تصریح کرد: معاون پرورشی آموزش و پرورش اختیارات خوبی داشت و مربیان پرورشی میدان کارهای بزرگ پرورشی برای دانش‌آموزان داشتند که این میدان باید ادامه داشته باشد.

رمضانی پور اضافه کرد: بیش از 6 هزار دانش‌آموز اتباع افغانستانی در این شهرستان درس می‌خوانند که مدیریت کردن آن‌ها سخت است اما معلمان قبول کردند تا در این مدارس تدریس کنند.



انتهای پیام

ارسال خبر به دوستان

* گیرنده(ها):

آدرس ایمیل ها را با علامت کاما از هم جدا نمایید. (حداکثر 3 آدرس پست الکترونیکی گیرنده را وارد نمایید)
متن ارسال:

ارسال نظر

نام و نام خانوادگی:
آدرس سایت شما:
* آدرس پست الکترونیکی:
* متن:
* کد مقابل را وارد نمایید: